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购衣经验
成功就要与众不同,精致的职业装才是企业的门面担当
服装是企业形象的软名牌,红领高级定制打破了传统职业装的刻板印象,迎合新世纪职场的人文文化、价值观、审美观,落地企业文化职业性能 ,延伸传统职业装设计模式、版型还有面料组合创新的应用模式,使服装本身不仅体现企业应有的规范及文化,更能穿出职场精英最佳精神面貌 ,提升企业整体形象!

统一的着装可以成为一个团队的标志,员工在拥有自己团队的标志时会有一种荣誉感和集体荣誉感,有利于增强团队合作能力,更好的实现自身 价值。企业选择好符合身份的职业装,是提升企业形象和员工提升团队合作能力的关键。那么,团队定制服务流程有哪些呢?

一、前期的沟通
我们有业务代表与意向客户进行详细的沟通,结合客户单位的行业特征、进行详细的介绍,解除客户的疑问,双方达成共识。

二、项目小组的成立
针对客户需求,我方会专门成立项目小组共同协调跟进项目进展。项目小组由专业的设计师、量体师、业务精英、质检师等专属服务人员组成。 专属设计师团队将国际前沿设计理念与先进工艺相结合,满足每一个团体的需求,打造专属的定制服饰。

三、方案设计
设计团队根据客户单位的企业文化及区域气候特征等因素,为客户提供多种面料、款式等选择,制作成精美的设计方案。

四、招标与投标
我方积极配合客户进行招投标,最终客户综合比较,选取中标单位。

五、合同的签署
客户与我方业务代表再次沟通,双方就数量、材质、款式、价格等因素进行最终的确定,并签订服装制作合同。

六、特色量体
特派专业的量体顾问上门为客户单位员工逐一进行套码量体服务;按照不同的体型,不同的规格单独剪裁定做,提供不同号型规格的样衣供顾客 试穿,确保顾客衣着合体, 并将所量取的数据进行登记。

七、下单、生产
商务代表根据量体数据进行输单,实行服装档案管理。同时根据量体单的情况进行下单、生产,每一件产品都精心为顾客详细表明单位、部门及 个人姓名。

八、供货方式及意见的反馈
服装制作完毕后,送货至客户指定地点,同时业务代表协助单位统一派发,并及时收集信息,如服装不合体、服装质量问题等,并将问题服装带 回公司返修,返修完毕后送达用户。

每套服装全部按零售式样包装,内包装采用特制立体衣架,防尘套袋;外包装采用立体悬挂方式,使西服在运输中不受挤压褶皱,保障良好的穿 着性能;每个包装均有详细的配货说明及装箱使用单据,确保顾客在领取产品能顺利,方便,并且不需再作整烫,便可直接穿用。

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